In einem etablierten Beratungsunternehmen mit Fokus auf Zahlen, Unternehmen und Fortschritt gestaltest du die digitale Arbeitswelt aktiv mit. Im Zentrum deiner Rolle stehen Microsoft 365, SharePoint und der Aufbau praxistauglicher Workflows. Du verbindest Fachlogik mit IT Know-how und sorgst dafür, dass Information, Zusammenarbeit und Prozesse reibungslos ineinandergreifen.
Gmunden, Linz, Wels
IT Infrastructure
Aufgabengebiet
Du gestaltest die digitale Arbeitswelt aktiv mit und machst Prozesse einfacher, transparenter und effizienter:
Du entwickelst das SharePoint-Intranet strategisch weiter und schaffst eine klare, nutzerzentrierte Informationsarchitektur
Konzeption und Umsetzung digitaler Geschäftsprozesse in M365, sodass Freigaben und Abstimmungen reibungslos funktionieren
Du automatisierst Abläufe mit Power Automate und sorgst dafür, dass manuelle Tätigkeiten deutlich reduziert werden
Umsetzung strukturierter Datenerfassung mit Forms und Power Apps, damit eine fundierte Entscheidungsbasis entsteht
Du verantwortest Governance, Berechtigungenund Struktur im gesamten M365-Umfeld
Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern, wobei du Anforderungen aufnimmst und Lösungen sauber integrierst (z. B. BMD)
Skill-Set
Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre / HTL / FH / Uni) im Bereich Informationstechnologie, Informatik o.Ä.
4-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle - Stichwort: M365-Strukturen, Prozessoptimierung, Berechtigungslogik und Co.
Sehr gutes technisches Know-how in der Microsoft 365 Welt, insbesondere SharePoint Online, Power Automate und Forms; erste Erfahrung mit Power Apps wäre ein Plus
Erfahrung in der Digitalisierung bzw. Optimierung von Geschäftsprozessen, bevorzugt im Office- oder Beratungsumfeld
Von Vorteil: Erfahrung mit Intranet-/Workflow-Lösungen und/oder in Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung oder ähnlichen Dienstleistungsbereichen
Kommunikationsstarke und selbständige Persönlichkeit, die gerne als Schnittstelle zu unterschiedlichen Fachbereichen fungiert
Worauf man sich freuen kann
Du fokussierst dich bewusst auf Business-nahe Umsetzung statt klassischer Systemadministration und prägst so die Art und Weise, wie täglich mit digitalen Tools gearbeitet wird
Du arbeitest in einem kleinen, eingespielten IT-Team, in dem die Rollen klar verteilt sind: vom 1st-Level-Support über spezialisierte Experten bis hin zu deiner Funktion als Dreh- und Angelpunkt für digitale Prozesse
Du profitierst von kurzen Entscheidungswegen, direktem Austausch mit Spezialisten (z.B. für Citrix und Firewall)
Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen rasch in die Praxis zu bringen
Du übernimmst Verantwortung für Alltagstauglichkeit, Struktur und Qualität der digitalen Prozesse und siehst im täglichen Doing unmittelbar, welchen Unterschied deine Arbeit macht
Du kannst an mehreren Standorten in OÖ tätig sein (z.B. im Raum Vöcklabruck, Linz oder Wels)
Flexible Arbeitszeiten und Home Office sind hier ohnehin gegeben
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4500, Maximum 6000
4500
6000
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4500 und EUR 6000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Leichtenmüller v.leichtenmueller@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
