Der KSV1870 zählt zu den führenden Wirtschaftsplattformen Österreichs mit rund 35.000 Mitgliedern. Seit mehr als 150 Jahren macht die Gruppe Geschäfte durch Risikoprüfungen sicher, stärkt die Liquidität seiner Mitglieder und ermöglicht Wachstum. Das Portfolio reicht von Bonitätsauskünften, Inkasso-Dienstleistungen und Insolvenzvertretungen bis hin zu innovativen Lösungen im Business-Analytics-Bereich, Cybersecurity und Open Banking.

Es erwartet Sie ein Team aus erfahrenen Mitarbeitern mit umfassendem Expertenwissen und Kollegen, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen - Sie werden sich rasch gut aufgehoben fühlen. Werden Sie Teil des KSV1870 Teams.

Für unseren Standort in Wien suchen wir zum sofortigen Eintritt eine:n

Projektmanager:in in Wien

• Akquisition von Großkund:innen
• Begleitung und Koordination des Vertriebs- und Onboardingprozesses
• Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Integrationsprojekten bei Enterprise-Kund:innen (End-to-End)
• Schnittstelle zu Abteilungen der Kunden und internen Teams
• Planung und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten für interne Auftraggeber innerhalb der Unternehmensgruppe
• Sicherstellung eines strukturierten Änderungsmanagements (Change Requests)
• Etablierung effizienter Kommunikations- und Eskalationsstrukturen bei komplexen Multi-Stakeholder-Projekten
• Regelmäßiges Reporting an interne und externe Stakeholder (Status, Budget, Risiken)

• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von IT- oder SaaS-Projekten, idealerweise im Finanzdienstleistungsumfeld
• Erfahrung in der Arbeit mit Großkunden und komplexen Stakeholder-Landschaften
• Sehr gutes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen (Agile/Scrum/Kanban)
• Kenntnisse im Bereich PSD2, Open Banking oder regulatorische Anforderungen im Finanzsektor
• PM-Zertifizierung (PMP, PRINCE2, PMI-ACP oder vergleichbar)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz

• Gleitzeit und individuelle Home Office Vereinbarung
• Gute Erreichbarkeit öffentlich und mit dem Auto
• Umfangreiche Sozialleistungen
• Täglich frisches Obst sorgt für einen Vitaminkick
• Umfassende Einschulung
• Spaß und gute Laune sind bei Firmenevents garantiert

Wir bieten Ihnen eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestgrundgehalt von 3.157,47 Euro brutto pro Monat für Berufseinsteiger bei Vollzeitanstellung.

EPFR1_AT