Du hast Lust, die digitale Energie- und Infrastrukturwelt mitzugestalten?
Unser Auftraggeber setzt auf Hightech-Lösungen, um Umwelt und Versorgung smarter zu machen.
Als Cloud & IoT Engineer sorgst du dafür, dass IoT-Gateways, Monitoring und Cloud-Services zuverlässig laufen - und Zukunft nicht nur Buzzword bleibt.
Wien
IT Infrastructure
Aufgabengebiet
Du hältst ein zentrales IoT-Gateway im Energie- und Infrastruktur-Umfeld technisch auf Kurs
Du entwickelst clevere Lösungen, um Systeme sichtbar zu machen - von Live-Monitoring bis aussagekräftigem Reporting
Du behältst Datenströme und Servicequalität im Blick und greifst ein, bevor aus kleinen Auffälligkeiten große Probleme werden
Du steuerst Änderungen in der Umgebung, organisierst Deployments und planst Wartungsfenster so, dass der Betrieb weiterläuft
Du gehst Störungen und Performance-Fragen auf den Grund und machst aus Incidents stabile, besser laufende Systeme
Du erweiterst die Integrationslandschaft, indem du neue Anwendungen und Datenquellen sinnvoll einklinkst
Skill-Set
Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Praxis im Infrastruktur-Umfeld
Du bringst min. 3 Jahre Expertise im Betrieb von wichtigen Unternehmensanwendungen oder Integrationslösungen mit
Du verstehst das Zusammenspiel von IT und OT und hast keine Scheu vor industriellen Kommunikationswegen
Du bist mit Cloud-Plattformen vertraut, idealerweise mit Azure, und kennst moderne Schnittstellen- und API-Konzepte
Du programmierst sicher in C#/.NET und gehst technische Aufgaben strukturiert und lösungsorientiert an
Du arbeitest eigeninitiativ, übernimmst Verantwortung und hast echte Lust auf Energie-, Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekte
Worauf man sich freuen kann
Mitarbeit an Themen mit direktem Einfluss auf Versorgung und Infrastruktur, nicht nur an „nice to have“-Features
Eine gelebte Du-Kultur sowie ein Team, das Lösungen gemeinsam erarbeitet und ein offenes Miteinander pflegt
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Raum für den eigenen Produktivitätsrhythmus
Möglichkeit zum Home-Office nach einer Einarbeitungsphase von bis zu 6 Monaten, im Rahmen der geltenden Regelungen
Strukturierter Einstieg mit Onboardingplan, Mentoring und Coaching-Angeboten
Umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Kantine mit Auswahl sowie Obst und gesunde Snacks
Gute Erreichbarkeit des Standorts, Parkplatzmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Firmenhandy
Attraktive Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte sowie kontinuierliche Weiterbildung für fachliche und persönliche Entwicklung
Langfristige Perspektive inklusive betrieblicher Altersvorsorge in einem Umfeld mit Fokus auf Stabilität und Zukunftsfähigkeit
Benefits
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4000, Maximum 5400
4000
5400
Mindestgehalt
Mindestgehalt
EUR 4000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4000 und EUR 5400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Jennifer Stillfried j.stillfried@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
